martes, 21 de abril de 2015

CENTRO LOCAL DE INVESTIGACIÓN Y FORMACIÓN PERMANENTE

Los Centros Locales de Investigación y formación son espacios de encuentro para los colectivos, organizados por maestro y maestra para la discusión, reflexión, la confrontación sobre lo que hacemos con nuestra practica pedagógica, la investigación, la formación, así como para el desarrollo de planes, programas y proyectos concebidos en el sistema de investigación y formación permanente del magisterio venezolano.
FUNCIONES DE CENTRO LOCAL:
  • Es el responsable de la ejecución de la política de investigación y formación permanente en las instituciones educativas de la localidad y es garante del seguimiento de los procesos desarrollas por los colectivos de investigación y formación permanente organizados en cada una de ellas.
  • Articula con el Centro Estadal la ejecución de la política y orienta el proceso de investigación y formación permanente de los colectivos.
  •  Recopila el resultado del proceso de registro y conformación de colectivos de investigación y formación permanente y las redes de apoyo, así como de la planificación mensual y los informes de actividades de los colectivos; los sistematiza y envía al Centro Estadal, además de Elaborar su plan de acción.
  • Hace seguimiento de los colectivos conjuntamente con las redes de apoyo para identificar necesidades y proponer alternativas de solución.
  • Atiende las necesidades, intereses y motivación de los colectivos de investigación y formación permanente, gestionándolas a través  del Centro Estadal.
  • Recopila los resultados de las investigaciones, propuesta y nuevos conocimientos que desde la práctica pedagógica generen los colectivos y los sistematiza, a fin de remitirla a Centro Estadal.
  • Propicia la articulación de los colectivos con la comunidad y la familia.

CARACTERIZACIÓN DEL RESPONSABLE DEL CENTRO LOCAL:
     
Debe ser un (a) docente graduado (a) y titular del cargo en la institución donde funciona el centro, miembro activo del colectivo de investigación y formación permanente de esa institución y con compromiso político y social. El o la responsable del Centro Local será propuesto  (a) por el colectivo de su institución educativa.

FUNCIONES DEL RESPONSABLE DEL CENTRO LOCAL:
  • Garantizar el funcionamiento del Centro Local.
  • Diseñar un plan mensual de actividades a desarrollar en el centro.
  •   Reportar a través de un informe mensual las actividades desarrolladas en el centro local.
  •  Apoyar a los colectivos en el desarrollo de sus investigaciones.
  • Informar y mantener una comunicación permanente con el coordinador estadal del centro y el Colectivo Zonal.
  •  Incorporarse a los procesos de formación permanente.
  • Propiciar el intercambio, entre los docentes de los colectivos, individual y colectivamente, desde los temas, aspectos, problemas y áreas de interés de investigación y formación mediante expediciones pedagógicas, intercambio interinstitucionales y otras estrategias que permitan el encuentro.
  • Propiciar que docentes o colectivos con áreas de interés similares se visiten, hagan pasantías en sus instituciones, desarrollen intercambios institucionales de aprendizaje, construyan y sistematicen juntos.